Servicios Laborales

Servicios Laborales

• Gestión de contratos de trabajo y anexos:
  Redacción, control y actualización de contratos laborales según la normativa vigente.
• Liquidaciones de sueldo y remuneraciones:
  Cálculo y confección de sueldos, gratificaciones, cotizaciones previsionales y cargas legales.
• Declaraciones previsionales (Previred):
  Pago oportuno de cotizaciones de AFP, Salud, Seguro de Cesantía e impuestos laborales.
• Asesoría en cumplimiento laboral:
  Velar por que la empresa cumpla con las leyes laborales (Código del Trabajo, Ley de Inclusión Laboral, normas de Subcontratación, entre otras).
• Defensa y representación ante inspecciones laborales:
  Apoyo técnico y jurídico en eventuales fiscalizaciones de la Dirección del Trabajo o demandas laborales.
• Cálculo de finiquitos y asesoría en desvinculaciones:
  Determinar correctamente indemnizaciones, vacaciones proporcionales y otros pagos asociados al término de la relación laboral.